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证监会副主席方星海在“重新审视全球金融风险”研讨会上介绍了中国经济形势，认为尽管中国经济增速有所下滑，但中国有充分政策空间加以应对，债务问题总体可控。中国的确在经济管理上有不同的方式，但过去40年，中国避免了重大金融危机，正是因为自上而下的风险管理机制以及央行的介入，使得风险不会在中国金融体系中蔓延，值得其他国家学习和借鉴。

田京灵认为，尽管中澳关系正处于低谷，但诸多合作机制仍将维系两国继续往前走，双方也都会寻找契机改善关系。责任编辑：张建利本报讯9月14日，证监会新闻发言人高莉表示，为进一步落实期货市场看穿式监管要求，指导期货市场相关主体做好客户交易终端的信息采集及接入认证工作，证监会正式发布《关于进一步加强期货经营机构客户交易终端信息采集有关事项的公告》，对2013年《关于加强证券期货经营机构客户交易终端信息等客户信息管理的规定》（证监会公告〔2013〕30号）做出补充监管要求。

辰巳知二：新员工招聘不仅限于国内？任正非：全球。辰巳知二：华为公司在全球进行招聘，有没有特别关注一些地区？比如说印度这些国家理工科特别强，有没有特别加强力度？任正非：我们没有太大限制，有限制的是美国。因为美国人与我们接触是美国政府不允许的，而且一接触以后就被认为可能有美国成分，它就要插手进来。所以，没有录用美国这些优秀人才，这是我们的很大损失。其他国家和地区没有任何限制。

任正非：实际上，今天产生的冲突比我们自己想象的要严重得多。美国本身已有瓦森纳协定和00类物资的管理，已经控制美国技术不能被它国用于军用。我们属于给民用企业做商品，当年担心美国扩大控制清单的范围，我们买不到零部件，才自己去做了一些专用部件。今天看来，我们远远没有想象到美国打击会有如此厉害和严重，我们要承受这么大一根棒子，还是很沉重的。

辰巳知二：任总有没有一些兴趣爱好呢？任正非：干活，看电视剧。辰巳知二：您个人访问日本会不会有安全的顾虑、有没有这样的担心？任正非：没有担心。22、木梨孝亮：华为公司在全球170多个国家有业务，员工达到19.4万，现在看到华为公司的董事会里目前只有中国人的成员，或者看全球各地当地办事处，当地子公司很大部分高管还是来自于中国，本地高管比较少。关于这方面有没有考虑在董事会或者当地子公司引入更多的本地高管人才，这样是不是能进一步实现华为的公开透明？

据钟忠介绍，从查办的案件来看，“内鬼”监守自盗、内外勾结是公民个人信息泄露的一个重要原因。2018年11月，接到孙先生、俞女士报案后，新昌公安机关迅速侦查，抓获多个装修公司的负责人袁某、李某。他们交代，这些信息都是从小区房产销售、物业公司一条条买来的。